北京朝阳国际科技创新服务有限公司（简称“朝科创”）是朝阳区国资委监管二级企业，由北京市朝阳区国有资本经营管理中心持有100%股权。成立朝科创是朝阳区政府落实北京加强全国政治中心、文化中心、国际交往中心、科技创新中心建设的战略部署，更是加大市场化统筹协调力度，探索服务新模式，推进高水平科技文化创新和一流营商环境打造，支撑国际科技创新中心建设的一个重要产业支撑载体。朝科创以完善科技创新产业服务体系，助力朝阳打造具有全球影响力的创新中心聚集高地为企业使命，秉承开拓创新发展理念，立足发现跟踪、评价筛选、引入落地和服务发展四项业务功能，融合互联网线上线下技术服务，做实科创智库、科创服务、科创资本三大业务板块，为科技创新赋能。

为完善公司架构，优化企业管理，现决定面向社会招聘副总经理、财务总监，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

朝科创副总经理2人、财务总监1人，具体岗位职责、招聘条件详见附件。

二、招聘程序

本次公开招聘工作程序分为网上报名、资格审查与履历评估、笔试、面试、考察、聘用六个阶段。

（一）网络报名

1.报考人员可在2020年12月22日9:00～2021年1月4日17:00期间登录公招网考生报名管理系统提交报考申请，在此期限外投递简历系统将不予受理。

2.报名要求：

（1）每位报考人员限报1个职位。

（2）报名时，报考人员要仔细阅读诚信承诺书，完整、如实地填写个人信息。凡弄虚作假者，一经查实，即取消公开招聘资格。资格审查将贯穿招聘全过程。

（3）拟聘职位人数与通过资格审核人数的比例不足1:10的，由朝阳区国资委党委研究决定是否延长报名时限。

（二）资格审查与履历评估

根据报考条件和岗位要求对报考人员身份信息、政治面貌、学历学位、履职经历等进行资格审查。同时对通过资格审核人员的专业素质、从业经历、管理经验、工作业绩等方面进行评估。报考人员可于报名日期结束后登录公招网考生报名管理系统查询资格审查结果。资格审查通过者可在规定时间下载打印准考证并参加考试。

（三）笔试

通过资格审查、符合报名条件的报考人员进入笔试，笔试内容包括综合能力、专业知识、心理测试等方面。主要考查报考人员基本素质、专业能力等。笔试成绩实行百分制，笔试时间、地点及方式待定。

（四）面试

根据笔试成绩从高到低的顺序，按照一定比例确定面试人员名单。面试采取半结构化面试的方式进行，面试成绩实行百分制，采取半结构化的方式进行，面试时间、地点及方式待定。

（五）考察

面试结束后，将按照一定比例确定进入考察的人选。通过实地考察、电话调查、查阅档案等方式对应试者的工作表现和履历真实性进行调查，由朝阳区国资委党委、朝科创组成考察组，具体负责实施。

（六）聘用

统筹考虑考察对象在笔试、面试、考察等各环节情况，通过综合比选择优，由朝阳区国资委党委会研究确定拟任人选。对拟任人选实行公示制，公示期为五个工作日。公示期满无异议，由企业按有关要求履行聘用程序、组织进行入职体检等。

三、纪律监督

本次公开招聘严格按照规定的要求和程序进行，坚持公开、公平、公正的原则，严格按照规定的要求和程序开展。工作人员要严格执行保密制度和回避制度，如有违反规定，一经发现，严肃处理。报考人员要自觉遵守有关规定，不得弄虚作假，搞非组织活动，一经发现，按照有关规定严肃处理。

具体岗位职责及条件详见公招网。

朝阳区国资委

2020年12月21日

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