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岗位职责 1.负责分公司整体业务拓展，重点聚焦新增贷款业务，制定并执行市场开发策略。 2.开拓新客户资源，维护客户关系，提升分公司市场占有率。 3.根据公司战略目标，制定分公司的年度经营计划并推动实施。 4.组建并管理高效业务团队，培养核心骨干，提升团队专业能力。 5.建立健全分公司风险控制体系，确保业务合规性。 6.监督贷款业务的贷前、贷中、贷后全流程管理，有效控制不良率。 7.负责分公司整体业绩目标的达成，包括新增贷款规模、客户数量及利润指标。 8.定期分析经营数据，提出优化建议并落地执行。 任职要求 1.本科及以上学历，金融、经济、管理类相关专业优先。 2.年龄38岁以内，特别优秀者可适当放宽 3.8年以上银行工作经验，其中至少5年以上行长或同等管理岗位经验。 4.优先考虑具有业务拓展背景的银行行长，熟悉新增贷款业务，擅长市场开发和客户资源整合。 核心能力： 1.思维活跃，具备较强的市场敏锐度和开拓精神。 2.出色的团队管理能力，能够快速搭建并带领高效团队。 3.熟悉金融行业风险控制流程，具备较强的合规意识。 4.优秀的沟通协调能力，能够与总部、客户及外部机构高效对接。 薪酬福利 薪酬面议，提供行业内有竞争力的薪资待遇。 特殊人才通道：针对优秀候选人，可走特殊人才引进通道，提供定制化薪酬及晋升方案。 其他福利：六险一金、年度体检、节日福利等。