职位描述
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工作职责:
1、负责劳务供应商的找寻、引入及退出;
2、负责对劳务公司进行分级管理,细化考核和激励措施;
3、负责对本地各类型企业市场工价进行调研分析,结合用工需求制定招工价格;
4、负责制定劳务用工风险管控方案并落地执行;
5、负责建立劳务公司用工工价备案制度;
6、负责建立劳务公司用工监督检查机制;
7、探索并创新劳务用工方式,提高员工工效。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源工作经验5年以上,其中劳务用工管理经验不低于2年;
2、对于劳务招采、劳务公司管理均有较丰富经验;
3、丰富的一线用工招聘实操经验;
4、皮实抗压,积极进取,处理综合性或复杂事物能力强。
5、熟悉芜湖本地劳务用工市场优先考虑。
1、负责劳务供应商的找寻、引入及退出;
2、负责对劳务公司进行分级管理,细化考核和激励措施;
3、负责对本地各类型企业市场工价进行调研分析,结合用工需求制定招工价格;
4、负责制定劳务用工风险管控方案并落地执行;
5、负责建立劳务公司用工工价备案制度;
6、负责建立劳务公司用工监督检查机制;
7、探索并创新劳务用工方式,提高员工工效。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源工作经验5年以上,其中劳务用工管理经验不低于2年;
2、对于劳务招采、劳务公司管理均有较丰富经验;
3、丰富的一线用工招聘实操经验;
4、皮实抗压,积极进取,处理综合性或复杂事物能力强。
5、熟悉芜湖本地劳务用工市场优先考虑。
工作地点
地址:芜湖鸠江区安徽省芜湖市鸠江区年氏工业园4楼


职位发布者
孙女士HR
中世国际物流有限公司芜湖分公司

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交通·运输·物流
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