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岗位职责：

1. 法律事务处理：负责为公司境内外重大项目的立项、决策、合同签署、项目交割、项目运营等提供全程法律支持；负责为公司境内外日常经营及业务开展提供法律支持；负责会同处理或委托律师事务所处理公司及分支机构的诉讼案件、经济仲裁案件、劳动争议仲裁案件等诉讼和非诉讼法律事务；负责公司及分支机构外聘律师管理。

2. 合规与风险管理：建立合规管理体系，负责完成针对特定业务风险的法律风险专题研究，开展专项法务合规培训。

3. 合同管理：负责公司各类合同的全流程管理，合同审查、修改、会签经济合同；负责重大经济合同谈判、履约监督及风险防控；牵头拟定和优化公司合同示范文本，建立健全标准合同文本库；维护合同管理系统。

4. 制度管理：负责审查规章制度的合法性、规范性，对公司规章制度之间的合理衔接进行审核，负责公司规章制度的汇编工作。

5. 完成领导交办的任务。

任职条件：

1.学历：本科以上学历，法学专业毕业

2.经验：2年以上企业法务或律师工作经验优先，具备大型海外工程项目法律实务经验优先

3.专业知识：熟悉工程行业及法律事务工作规律，对建设工程、地产领域、公司领域相关法律知识有较全面的把握；熟悉国际工程项目常见合同文本；熟悉出口管制及制裁相关法律法规、熟悉诉讼/仲裁程序且具备庭审经验优先

4.职业资格：持有法律职业资格证书优先

5.外语水平：精通或熟练使用英语作为工作语言，英语六级以上

6.计算机水平：熟练使用办公软件

7.其他素质：

（1）沟通能力：善于沟通，能够准确、清晰、简洁地进行工作沟通、汇报

（2）文字表达能力：逻辑严谨并文笔流畅地撰写法律意见书和其它法律文书

（3）逻辑能力：有较强的逻辑思维能力，能够将并行的事物安排得井井有条

（4）协调能力：能够有效协调、配合其他人员、部门开展工作

（5）责任心强，工作细心，踏实稳重

（6）能够根据公司管理需要，接受海外派驻，完成海外法律专题工作