职位描述
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岗位职责:
1.负责公司考勤(出勤、请假等)的审核、汇总,并每月与财务部门对接;
2.负责公司考勤管理制度、员工手册等各类规章制度的实施与监督;
3.办理员工入职及转正、调动、离职等人事异动手续;
4.负责公司员工劳动合同的签订、续签、解除及终止等工作;
5.负责建立、更新及维护员工档案、员工花名册及相关文档;
6.建立培训档案,管理公司所有培训资料,确保培训记录完整,准确;
7.完成领导交办的其他工作。
1.负责公司考勤(出勤、请假等)的审核、汇总,并每月与财务部门对接;
2.负责公司考勤管理制度、员工手册等各类规章制度的实施与监督;
3.办理员工入职及转正、调动、离职等人事异动手续;
4.负责公司员工劳动合同的签订、续签、解除及终止等工作;
5.负责建立、更新及维护员工档案、员工花名册及相关文档;
6.建立培训档案,管理公司所有培训资料,确保培训记录完整,准确;
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.统招本科以上学历,人力资源管理专业;
2.熟悉人力资源管理相关知识与主要模块工作流程;
3.熟练使用office办公软件,具备基本的网络知识;
4.具有良好的人际沟通能力、逻辑分析能力与书面表达能力;
5.有良好的团队合作意识,保密意识,高度的工作责任心和敬业精神;
薪酬福利:
1、基本工资 月度绩效奖金;
2、月度交通补助 通讯补助;
3、六险一金;
4、年底双薪;
5、带薪年假。
工作地点
地址:北京丰台区汉威国际广场1区8层79单元


职位发布者
刘羽菲/..HR
北京乾邦科技发展有限公司

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教育·培训·科研·院校
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21-50人
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公司性质未知
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汉威国际广场一区8层79单元
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