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工作职责:
1、协助处理集团茶饮或酒店等板块业务的诉讼与非诉讼法律事务；
2、牵头就业务板块的知识产权布局统筹安排并协调落地；
3、协助参与集团公司各业务板块（教育、酒店、茶饮等）法律事务可行性研究及风险控制；协助参与各业务板块涉及法律事务的业务沟通或谈判，提供专业建议及解决方案；
4、接受各业务部门法律咨询并提供法律意见；协助监督核检各部门合同签订流程及规范的执行情况；
5、协助上级进行相关业务法律文本及法律事务管理制度的起草、审查、修订与归档管理；
6、上级安排的其他工作。
任职资格:
1、【学历】本科及以上学历，法律相关专业；毕业于国内法律专业五院四系或国内985/211大学或硕士学位优先； 持有法律职业资格证书（A类）；
2、【从业】3年及以上茶饮、餐饮等类似相关行业法务经验，有知识产权布局、维护及推进经验的优先考虑；
3、【知识】熟悉公司法、民商法、知识产权相关法律经验，与外部资源管理与内部协作有较深刻认知与丰富的运作经验；
4、【特征】形象气质佳，善于沟通、反应敏捷、勤于钻研、敏锐分析、逻辑清晰。

* 三年合同，半年试用期，其中试用期内薪资打八折

*集团总部有班车，有宿舍，包吃。