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岗位要求
1.交付计划与执行：制定区域内的交付计划，明确交付时间表和任务分配。监控交付进度，及时调整计划以应对可能出现的延误或变化。
2.客户关系管理：与区域内的客户保持密切沟通，了解其需求和期望。及时响应客户咨询和反馈，解决客户问题，提高客户满意度。
3.资源协调与整合：协调区域内的人力、物力和财力资源，确保交付工作的顺利开展。与其他区域或部门进行有效的协作和资源共享。
4.质量监控与改进：监督区域内交付产品或服务的质量，确保符合标准和客户要求。收集质量数据，分析问题根源，提出并实施改进措施。
5.物流与库存管理：管理区域内的物流运输，确保产品按时、准确送达。监控库存水平，优化库存周转率，避免缺货或积压现象。
6.数据分析与报告：收集和分析区域交付相关数据，如交付准时率、客户满意度等。定期向上级提交报告，总结工作成果和问题，并提出解决方案。

岗位职责：
1.本科及以上学历，物流、管理或相关领域优先。
2.具有交付或相关工作经验，熟悉区域市场特点。
3.具备良好的组织和协调能力，能够有效管理多项任务。
4.出色的沟通和谈判技巧，能够与不同层次的客户和团队成员合作。
5.熟练运用办公软件和交付管理工具。
6.较强的问题解决能力和应变能力，能够在压力下工作。