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保险/金融规划师－央企?高薪8千-2万，收入无上限
职位描述
一、薪资待遇
薪资构成：
正式签约后享有底薪、业绩佣金、培训津贴、服务津贴、新人卓越奖、年度奖、团队管理津贴、辅导津贴、培育津贴等。
福利待遇：
健康医疗保险、疾病、意外和人寿保障，重大疾病补助等商业补充保险保障；
国家法定节假日休息；每季度旅游、业务推动等奖励方案；
终身享受公司的专业管理、营销等各项培训，免费培训横跨整个职业生涯；
二、岗位职责
专业的保险咨询、风险规划、保障方案制定；
为公司现有客户提供专业的理财咨询、家庭资金规划、保单管理、年金红利领取转存、理财账户维护、需求引导等大客户服务工作。
定期接受专业保险规划、保险业务辅导培训和讲座；
客户保单的保全服务工作；
定向培养成为具备基础管理能力和市场开拓能力的专业保险规划经理人。
三、任职要求
1、25-45岁专科及以上学历；特别优秀者可适当放宽招聘条件。
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，自信开朗,勤奋乐观，有上进心、责任心。
3、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力。
4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
5、勤奋踏实，善于学习，良好的理解、表达、沟通及管理能力。
6、具有从事人力资源、金融、管理、保险、销售等行业经验者优先。
职位福利：全勤奖、带薪年假、补充医疗保险、节日福利、定期团建、带团队、公司重点项目、员工旅游