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1、协助总经理制定技术开发战略，领导制定公司年度研发计划，并负责实施；

2、负责实施新产品开发和产品技术改良，组织和实施新产品开发项目的实施，监督和控制开发过程，促进新产品开发产品化；

3、负责组织公司技术创新、国际国内产品认证、技术培训工作；

4、对项目过程中各阶段的软硬件技术文件审核；以及编写与设计开发相关的技术文档；

5、负责原型样机制作、调试、严格控制产品设计质量、成本；并负责编制及维护BOM清单；

6、负责监督下属人员顺利进行产品认证工作：如ATEX/IECEx，CCS，SIL2等；

7、掌握和收集竞争对手或国内外同类产品的研发趋势，提出新的技术，新研发方向；

8、组织各类质量问题的技术分析；以及组织研发项目评审并准备评审的系统资料；

9、组织参与客户培训，解决合同评审、售后过程中的技术评估及实施问题；

10、协助完成新产品导入，解决试验、生产过程中与研发相关的技术问题的指导及培训；

11、负责本部门员工队伍建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见；监督和指导部门人员工作。

12、完成上级交办的其他事项。

岗位要求：

教育背景：电气自动化，电子，控制，机电一体化相关专业，本科以上学历；

工作经验：5年以上本岗位工作经验；年龄30岁以上，5年以上新产品研发经验；

能力素养：
1、掌握WORD，EXCEL等办公软件使用方法，应用CAD, Solid works，Pro-E 绘图的能力；
2、熟练运用英语（听说读写）和质量管理体知识（EN ISO/IEC9001, ISO14000,ISO18000）
3、具有较强的领导能力、判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力；
4、具有极强的专业能力和资格证书（机械工程师或电气工程师）及系统思维能力:
5、具有极强的产品专业知识能力，运用于工作中如（EN60079，ENIEC80079-34，ATEX95体系等）