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岗位职责： 1、制定本区域的季度计划和月度计划，将其分解部署给各门店，并定期检查，督促各授权商完成销售目标； 2、落实公司与区域的相关营销和管理政策及策略，并制定本区域内销售策略和交付政策及流程；3、根据区域运营情况，优化改进运营管理流程、对销售团队进行培训、指导，并对培训的实施情况进行跟踪，从而不断提高授权商经营能力、盈利能力； 4、了解区域内在产品、资金、培训、销售策略、及业务管理等方面的需求，协调相关资源帮助所辖区域负责人满足其需要； 5、每月度、季度对经营情况进行分析并提交报告，以掌控和调节销售节奏； 6、跟进大区订单状态，协调充电桩等各环节，确保准时交付客户。 任职要求： 1、本科或以上学历，市场营销或企业管理专业优先； 2、3年以上互联网、手机、商超销售类等新零售行业区域管理或相关工作经验； 3、具有区域管理能力、客户关系管理能力、沟通协调能力、统计分析能力、谈判能力等。