1、负责承接并达成公司服务指标;
2、负责对客户服务指标数据统计和监控,定期改善提升;
3、负责制定服务指标改善方案及制度文件,有效促进服务指标达成;
4、确保部门日常工作有效运行,定期跟进完成部门重点工作;
5、完善部门文件制度,优化工作流程,持续提高部门工作效率;
6、负责对经销商反馈的问题、建议及投诉进行分类归纳分析,并推动工厂改善;
7、负责制定客服人员的KPI考核方式,保证服务工作的质量,并跟进执行;
8、部门年度工作计划和预算的制定、实施、监控与达成;
9、以客户为关注焦点,及时处理并回复各种客户投诉信息;
10、负责定期制定走访计划,听取客户的意见和建议,不断改进服务方式,提高客户满意度;
11、负责通过培训和轮岗学习确保部门人员工作能力满足岗位要求;
任职要求:
1、大专或以上学历,能熟练应用办公软件;
2、熟悉客户服务的各项工作流程及工作细则;
3、具备良好的分析判断能力、应变能力、语言表达能力,沟通协调能力和组织管理能力,具有良好的团队合作精神、全局意识、服务和保密意识;
工作地点:广州市增城区宁西街工业三路6号



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家居·室内设计·装潢
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公司规模未知
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公司性质未知
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