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工作职责： 1) 协助集团转让定价规则相关事宜, 包括转让定价进行设计、安排与落地，深度架构业务线各参与方全面的转让定价安排； 2) 合理设计和管理境内各主体的功能风险及关联交易，构建合理的转让定价政策、规则并实现落地，维护，鉴别公司关联交易的长期合理性及时识别涉税风险并提出建设性意见； 3) 建议并协助海外各子公司进行转移定价策略实施及文档准备，包括转让定价文档准备，数据分析和合规申报； 4) 跟踪相关国家OECD和BEPS等国际规则趋势的研究、地区税收政策和动态发展，并根据集团的业务进行国内外转让定价的研究、政策分析及落地支持； 5) 为团队内以及跨部门人员提供政策咨询和培训支持，以及主管安排的其它相关工作。 任职要求： 1) 本科及以上具有6-10年转让定价业务相关工作经验，有四大会计师事务所、互动游戏行业/科技企业任职经验优先 2) 对财务准则、国际税、企业税等有一定程度了解，有处理复杂转让定价事项的经验，具有良好的学习能力、沟通能力和面对快速变化的能力 3) 有强烈的责任心、学习能力、工作积极主动，勇于发现问题并通过完善工作流程方式，使税务工作高质、高效完成